第一百五十七章 困扰（第五更）（1 / 4）

    对于很多娱乐公司而言，艺人就是摇钱树。

    现如今，正值艺人片酬不断刷新上限的时期，艺人经纪业务是影视公司的重要盈利板块。

    而且，为观众熟知的一线大咖永远是稀缺资源。

    在争夺这些资源时，无论是视频网站还是影视公司都处于劣势，除了要付出天价片酬，更让他们头疼的是这类艺人的档期、周期不可控。

    好莱坞著名经纪人理查德·戴尔说过一句话：制造明星就是为了创造效益，明星始终是电影市场化和营销的关键环节！

    赵姗说了：“内容开发、影视制作、宣发营销，一条龙，全产业链模式，长林影视就缺一线明星支撑的艺人经纪业务…”

    “你看，只要我们补充了艺人这一环，我们就占据绝对优势了！”

    沈长林无语：“…哪来的全产业链，咱们没有平台，没有渠道，你就算前期做到完美，没有平台买你的作品，你靠什么盈利？”

    “咱们可以跟电视台签合约啊…”

    “靠什么签合约？”

    “咱们公司做的剧质量不错的！”

    沈长林耸肩：“所以咯，还得是内容本身！”

    赵姗正要反驳，沈长林又道：“你知道木桶理论吗？木桶理论中，最短的木桶决定公司的形态，但我觉得长板才决定一家公司在市场的位置。我们的长板就是内容，那我们就应该把所有的一切都聚焦在内容上。”

    “那你还签了艺人…”

    “才五个而已，反正有资源，顺带捧一下，没想过把她们当成主营业务，否则，《左耳》我就直接用她们了…”顿了顿，沈长林又道：“你要是真想做艺人经纪，我建议你可以成立一个专门的公司，我们出资共同打造…但艺人之间的资源竞争啥的，我就不管了！”

    “我自己管理？”

    “你不是一直想做艺人经纪嘛？”

    “…那我可以带走陈潇他们吗？”

    沈长林考虑了一下，然后道：“那你的经纪公司我们公司得占至少80%的股份，而且最好让他们也持股！”

    “我考虑一下！”

    ……

    估计赵姗会这么干的！

    原时空赵姗做了泰洋川禾，集合了台资、港圈、京圈的能量，而且擅长做营销。

    很快闯出了名堂…

    可惜跟资本走的太紧，被爆出了一堆破事！

    赵姗的能力有，沈长林是不可能让自己的经纪公司沦为资本的工具的。

    这个事，很好解决，既然艺人经纪前景大好，那就做呗…

    担心影响到公司的内容制作，那就把它分离出去，做成子公司运营，至于艺人经纪不太会做，那就多请一些专业人士把关…

    他把这个事告诉了郭松姜、杨帆，后两者没什么话说，他俩对艺人经纪也不是很看重，否则，老郭也不会把部门交给赵姗。

    他俩讨论了一下，也觉得这个模式可以运营下去。

    但是艺人们就不这么想了！

    陈潇、王恺还行，他俩都是有主见的，看得出来，这种对他们是有利的；

    金辰肯定也会跟着赵姗，至于肉巴，可能会选者留下，毕竟她还不算出道——没有作品登录荧幕…

    钠扎比较激烈，直接从学校杀进了沈长林家里，质问他是不是不要她了！

    ……